Personalconsulting

Für Unternehmen:

Effiziente Recruiting-Prozesse sind wichtig, denn exzellentes Bewerbermanagement ist einer der entscheidenden Treiber Ihres Unternehmenserfolges. Denn nur wer die richtigen Mitarbeiter finden und gewinnen kann, sichert sich einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil.

Erfolgreiches Bewerbermanagement lässt sich durch einen geplanten Prozess positiv beeiflussen. Das entscheidende ist, Mitarbeiter langfristig ans Unternehmen zu binden uns so Erfolg planbar zu machen.

Gemeinsam mit Ihnen finden wir die Mitarbeiter die zu Ihrem Unternehmen, Ihrer Philosophie, Ihrer Strategie und Ihrem Leistungsspektrum passen. Wir begleiten Sie, von der Planung bis zum Vorstellungsgespräch.

Für Mitarbeiter:

Sie möchten Sich verändern oder suchen in einem neuen Unternehmen eine Herausforderung?

Gemeinsam mit Ihnen entdecken und beschreiben wir Ihre Interessen, Ihre Fähigkeiten und Ziele. Auf Basis unserer bundesweiten Kontakte und Kenntnisse im deutschen Gesundheits- und Homecare Markt und den dort tätigen Arbeitgebern, unterstützen wir Sie bei der Auswahl Ihres zukünftigen Unternehmens.

Von der Auswahl, über die Bewerbung, bis hin zu vertragsrelevanten Inhalten. In Ihrem Interesse.

Wessen wir am meisten im Leben bedürfen ist jemand, der uns dazu bringt, das zu tun, wozu wir fähig sind!
(Ralph Waldo Emerson)